Meus artigos sobre as escolhas da liderança e suas consequências para a segurança no trabalho.
A liderança de campo em segurança do trabalho chegou a um ponto de inflexão. Por anos, as organizações mediram o compromisso de seus líderes por meio de planilhas e métricas de esforço, número de visitas realizadas, diálogos conduzidos e "cartões de…
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Poucos modelos influenciaram tanto a segurança do trabalho quanto a famosa Pirâmide de Heinrich. Ela está em treinamentos, procedimentos, auditorias, apresentações corporativas e indicadores de desempenho há quase um século. Mas existe uma pergunta que…
A comunicação da liderança é frequentemente repleta de armadilhas sutis. Entre as mais perigosas está a mensagem paradoxal, aquela que transmite duas instruções conflitantes simultaneamente. No Brasil, temos uma expressão coloquial perfeita para ilustrar esse…
Existem líderes que administram o acidente depois que ele acontece. E existem líderes que administram os riscos antes que eles encontrem um caminho para se transformar em tragédia. Essa talvez seja uma das perguntas mais importantes para qualquer líder, seja…
Recebi na semana passada um e-mail da equipe editorial do LinkedIn Brasil com a notícia de que fui reconhecida como Top Voice. Confesso que a mensagem me trouxe uma emoção genuína, não apenas pelo selo em si, mas por tudo o que ele representa após 16 anos…
Iniciamos abril, um mês que não pode passar em branco para quem vive a segurança de forma profunda. No dia 28 de abril, o mundo se volta ao Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho, data que a Organização Internacional do Trabalho (OIT) passou a celebrar…
Vivemos uma era em que a complexidade virou sinônimo de competência. Mais indicadores, mais relatórios, mais ferramentas, mais jargões e, ao mesmo tempo, mais dificuldade para que o básico aconteça de fato no trabalho real. A base da organização quem opera…
Essa não é apenas uma história sobre um navio. É uma história sobre a forma como a mente humana lida com o risco e sobre o que acontece quando a percepção se afasta da realidade. A tripulação do Titanic não era incompetente. Os oficiais eram experientes, os…
Este é o quarto e último artigo da série sobre saúde mental no trabalho, tema que no Brasil costuma ganhar destaque em janeiro, dentro do movimento conhecido como Janeiro Branco. E eu quis encerrar a série com um assunto que muita gente sente na pele, mas nem…
Aprendemos a respeitar a emergência física. Numa empresa bem organizada, quase todo mundo sabe o que acontece quando uma máquina falha, quando surge um vazamento, quando alguém cai, quando um incêndio ameaça começar. Há plano, brigada, simulação, protocolo…
Neste segundo artigo da série de janeiro sobre saúde mental, quero chegar num ponto que cresceu no Brasil porque começamos devagar a dar nome ao que doía. E quando um país aprende a nomear, ele aprende a pedir ajuda, a reconhecer limites, a interromper o…
Durante todo o mês de janeiro, tenho a intenção de publicar um artigo por semana para tratar saúde mental com a seriedade que o assunto exige. Sem frases bonitas para “cumprir tabela”. Sem discurso que conforta e não muda nada. A proposta aqui segue simples e…
Toda organização diz que quer ser segura. Mas poucas param para refletir, com honestidade, o que essa afirmação realmente exige no dia a dia. Entre metas, auditorias, indicadores e incidentes que se repetem, existe uma pergunta simples e ao mesmo tempo…
Hoje eu estava na Barnes & Noble, uma das livrarias que mais gosto de visitar aqui nos Estados Unidos. Peguei uma revista e comecei a ler uma entrevista com Warren Buffett. Em determinado momento, ele disse algo que me fez parar: "Alguém está sentado à sombra…
Em muitos momentos da minha trajetória, observei um padrão recorrente, apresentar uma nova ferramenta, propor um novo processo, compartilhar uma prática testada e validada apenas para assistir a uma enxurrada de críticas. As pessoas apontavam o que estava "…
Conte qual questão despertou sua atenção e como ela aparece no trabalho.
