Andreza Araújo

Entity Home

Andreza Araújo

Especialista em Cultura de Segurança · Executiva Sênior de EHS

Andreza Araújo é especialista em cultura de segurança e executiva sênior de EHS, com mais de 25 anos de experiência em meio ambiente, saúde e segurança. É engenheira civil e engenheira de segurança do trabalho pela Unicamp, mestra em Diplomacia Ambiental pela Universidade de Genebra e concluiu estudos em sustentabilidade no IMD, na Suíça.

Atuou como Global Head de EHS em ambientes Fortune 500, liderando programas de transformação cultural em operações multinacionais. Representou o Brasil como palestrante na ONU, em Paris, e discursou na Organização Internacional do Trabalho, em Turim.

É autora de mais de 16 livros sobre cultura de segurança em português, espanhol, inglês e alemão. Seu trabalho já recebeu mais de 10 prêmios de EHS, incluindo dois reconhecimentos de Indra Nooyi, ex-CEO da PepsiCo.

Credenciais formais

  • Engenheira Civil e de Segurança (Unicamp)
  • Mestra em Diplomacia Ambiental (Universidade de Genebra)
  • Certificação em Sustentabilidade (IMD Suíça)
  • Gestão de Pessoas e Coaching (Ohio University)
  • Palestrante na ONU em Paris, representando o Brasil
  • Palestrante na OIT em Turim
  • LinkedIn Top Voice
  • Reconhecimento de Indra Nooyi, ex-CEO da PepsiCo (2x)

Livros selecionados

Safety Culture: From Theory to Practice

ISBN 6500447182

Cultura de Segurança

Andreza Araújo

Liderança Antifrágil

Andreza Araújo

A Ilusão da Conformidade

Andreza Araújo

Sorte ou Capacidade

Andreza Araújo

Muito Além do Zero

Andreza Araújo

Antifragile Leadership

Andreza Araújo

Podcasts que apresenta

Headline Podcast em inglês

Apresentadora e líder editorial da edição em inglês, com conversas sobre liderança em segurança, EHS e cultura organizacional.

O Conselho de Segurança

Apresentadora deste programa derivado, com debates e conselhos sobre liderança e cultura de segurança.

Artigos desta autora

1113 artigos
comportamento-seguro

Como transformar uma objeção de segurança em conversa de campo em 8 passos

Uma objeção de segurança pode revelar uma barreira frágil antes que a exposição aumente. Este guia mostra como o supervisor escuta, verifica, decide e fecha o ciclo em oito passos.

7 min
gestao-de-riscos

Fawley: como a corrosão ignorada virou uma perda de contenção em 33 horas

O caso da refinaria de Fawley mostra como uma corrosão identificada anos antes pode atravessar a integridade de ativos, a decisão de manutenção e a resposta de emergência até produzir uma perda de contenção evitável.

7 min
gestao-de-riscos

HAZOP vs FMEA vs Bow-Tie: qual usar no risco crítico?

HAZOP, FMEA e Bow-Tie não respondem à mesma pergunta. A escolha correta depende de o risco estar em um desvio de processo, em um modo de falha ou na eficácia das barreiras críticas.

12 min
investigacao-de-acidentes

Investigação de acidentes: 7 distorções que criam culpados

Uma investigação de acidentes só previne repetição quando separa o último gesto das condições que moldaram a decisão e testa se as barreiras realmente mudaram.

8 min
seguranca-do-trabalho

Coordenador de emergência em 45 dias: como transformar prontidão em decisão de campo

Assumir a coordenação de emergência não significa apenas revisar o plano ou organizar um simulado. Nos primeiros 45 dias, a função precisa transformar documentos, pessoas, equipamentos e comunicação em uma prontidão que possa ser verificada no campo, inclusive quando a situação foge do roteiro previsto.

10 min
seguranca-psicologica

Segurança psicológica explicada: 5 liberdades no campo

Segurança psicológica no trabalho é a condição que permite admitir dúvidas, relatar riscos, discordar de uma decisão e pedir ajuda antes que a exposição se transforme em acidente. Este guia apresenta cinco liberdades e mostra como reconhecê-las em uma equipe de SST.

6 min
seguranca-do-trabalho

Como liberar uma tarefa crítica quando o plano e o campo não batem em 8 passos

Uma tarefa crítica não deve ser liberada apenas porque a APR, a PT ou o procedimento estão preenchidos. Este guia mostra como transformar a divergência entre plano e campo em uma decisão verificável, sem normalizar improvisos.

6 min
gestao-de-riscos

Matriz de risco: 5 mitos que distorcem a decisão operacional

A matriz de risco só ajuda quando orienta barreiras e decisões reais. Veja cinco mitos que transformam classificação em falsa sensação de controle.

6 min
riscos-psicossociais

Riscos psicossociais no trabalho: 5 distorções que fazem a gestão tratar causa como problema individual

Riscos psicossociais não se reduzem a resiliência individual. Conheça cinco distorções de gestão que escondem causas organizacionais e veja como o líder pode transformar sinais em decisões preventivas.

8 min
investigacao-de-acidentes

Fator contribuinte em investigação de acidentes explicado: condição, decisão e barreira

Fator contribuinte é uma condição, decisão ou falha de barreira que aumenta a probabilidade ou a gravidade de um evento. Entenda como reconhecê-lo sem confundir contexto com causa única.

4 min