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Riscos Psicossociais

46 artigos

Riscos psicossociais no trabalho — NR-01 atualizada (2024), cargas, assédio, conflitos.

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Baixa autonomia no PGR: como mapear em 7 passos

Guia prático para mapear baixa autonomia como risco psicossocial no PGR, com evidências de campo, critérios de severidade e plano de controle.

8 min
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Microconflitos no PGR: 7 pontos cegos da liderança

Microconflitos parecem pequenos, mas revelam falhas de liderança, organização do trabalho e prevenção psicossocial dentro do PGR.

8 min
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Questionario vs entrevista vs observacao: qual usar

Compare questionário, entrevista e observação para inventário psicossocial e escolha o método certo para decisão, confidencialidade e ação.

9 min
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Como montar plano de controle para violência de terceiros em 11 passos

Guia prático para montar um plano de controle contra violência de terceiros no PGR, com mapeamento, barreiras, resposta e indicadores.

9 min
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Como montar plano de ação psicossocial no PGR em 8 passos

Guia prático para transformar riscos psicossociais mapeados no PGR em plano de ação com responsáveis, evidências, prazos e revisão de eficácia.

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RH em riscos psicossociais em 90 dias: o que fazer no primeiro trimestre

Guia para o RH que recebeu riscos psicossociais na NR-1 e precisa organizar evidências, papéis e plano de ação sem invadir a competência de SST.

9 min
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Desconexão digital: 4 mitos que o RH ainda acredita

Desconexão digital entra no PGR quando mensagens fora da jornada viram risco psicossocial, não apenas etiqueta corporativa para RH e liderança.

8 min
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Assédio moral no PGR: 5 armadilhas que o RH acredita

Cinco armadilhas que fazem RH e SST tratar assédio moral como denúncia isolada, e não como risco psicossocial controlável no PGR.

8 min
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7 mitos sobre riscos psicossociais na NR-1 que o gerente de SST ainda acredita

Desmonte 7 mitos sobre riscos psicossociais na NR-1 e veja como transformar a exigência em gestão real no PGR.

8 min
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Queixas psicossociais explicadas: 4 usos no PGR

Entenda quando queixas psicossociais viram dado de gestão, como separar ruído de tendência e como usar esse sinal no PGR.

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